若认定为工伤,申请赔偿的步骤包括:1.先进行工伤认定,提交相关证明材料;2.工伤认定通过后,进行劳动能力鉴定;3.根据鉴定结果,向工伤保险机构或用人单位申请赔偿,包括医疗费、误工费、护理费等;4.若解除合同,还需申请一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 从法律角度,作为非驾驶员,您应首先确保自身安全,及时报警并收集事故现场证据。同时,积极与交警部门沟通,明确事故责任划分,确保自己非主要责任人。此外,尽快向所在单位报告事故情况,启动工伤认定程序,并咨询专业律师或法律顾问,确保在工伤认定、赔偿申请等环节中,您的合法权益得到充分保护。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 针对您提出的事故能否被认定为工伤的问题,根据解答内容,要构成工伤需满足两个关键条件:一是在上下班途中发生,二是非本人主要责任的交通事故。这意味着,如果您能证明此次事故是在下班回家的路上发生,且您不是事故的主要责任人,那么您的情况符合《工伤保险条例》第十四条第六项的规定,有权申请工伤认定。请务必在事故发生后一年内进行申请,以便确保您的权益得到保障。
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